公司活动谋划范本其四。
时光总是太匆匆，我们完成了第一阶段的工作内容，我们需要好好的总结工作了，对于写工作总结一定要进行综合分析。你会借鉴工作总结的范文吗？请阅读由小编为你编辑的公司活动谋划范本其四，请在阅读后，可以继续收藏本页！
xx公司xx活动
一、活动宗旨及项目
活动宗旨：以娱乐活动为载体、以丰富员工业余生活为宗旨、以为目标，弘扬企业“以人为本”的管理理念，全力打造员工“敬业、忠诚、团结、进取”的职业精神。
活动：团体赛和个人赛（详见附件）。
二、比赛时间、地点
时间：地点：
三、活动对象：
公司全体员工（含外包单位员工）
四、活动要求
1这次比赛是为了庆祝各团支部要以高度的政治责任感来组织这次活动。
2公司全体员工应严格遵守活动规则，自觉维护现场纪律。
联系人联系**：
组长：组员：
六、活动规则
1．活动为团体活动及个人活动两部分，其中团体活动先行开展，具体参与办法及规则见附件。
2．活动奖品分现场领取（仅限于套圈赢奖品）和积分兑换两种方式发放，其中积分劵可通过参与各项活动获取，具体获取办法及规则见附件，以上奖品遵循先兑换先得原则，兑完为止。
本细则由公司活动组委会负则解释。未尽事宜另行通知。
附件：活动项目及规则
团体游戏项目：
1.盲人敲锣
负责人：
规则：两人一组，一男一女，男背女（实在找不到女同事的可以男背男），女蒙眼，原地转五圈后，由男生背往铜锣处，用时最短并把铜锣敲响并返回到起跑点的一组获胜。获胜组每人各获一张奖券。
2.吸管运输
负责人：
规则：分为两组，每组5人，秸秆运输距离10米，时间最短的一组获胜。获胜组每人各获一张奖券。
（每人嘴里叼一支吸管，第一个人在吸管上放一个有一定重量的钥匙环，当比赛开始时，大家不能用手接触吸管和钥匙环，而是用嘴叼吸管的姿势把钥匙环传给下个人，直到传到最后一个人嘴叼的吸管上）。
3.踩气球
负责人:
规则：将参赛者分成两组，每组2人，分散在指定区域。发出命令后，双方的团队成员在保护自己的气球不被对方踩踏的前提下，尽力打破对方的气球。
以一方全部队员的气球被踩破为负，另一方为胜。获胜组每人各获一张奖券。① 只踩气球，不踩对方的脚。
②不得故意用手推对方。③被踩爆气球者立即退出比赛。④跑出规定区域者视为气球已破，不得再加入比赛。
⑤ 在比赛过程中，如果气球不小心漏水或跑掉，将被视为被踩踏。
4.夹气球跑
负责人：
规则：两人一组，背靠背夹住一只气球从起点向终点跑，球若在中途掉落，必须返回起点重新开始，到终点后两人必须以拥抱的方式把气球挤爆，最先挤爆气球的一组获胜，获胜组每人各获一张奖券。
5.接鸡蛋
负责人：
规则：两人一组，两人相距4米，一个负责抛，一个负责接，每组10个沙包，每接中3个沙包每人获奖券一张，依此类推。
个人游戏项目：
1数钞票：121张10美分的全新纸币（总数只有游戏负责人知道，可以适当增减）
负责人：
规则： （1)由参加人员用最快的方式数钞票，限时40秒，在克服干扰的情况下，正确说出总数，获奖券一张; (2）在开始数钞票时，游戏负责人开始问问题，如：你是不是暗恋公司的某某女职工？
你觉得我漂亮吗？你喜欢我吗。
2.套圈赢奖品
负责人：
游戏奖品：活鸭、大可乐、小可乐听装、啤酒听装、薯片桶装、大瓶果粒橙、月饼、洗衣液、牙膏、洗发水、沐浴露，柚子水果、等等。
规则：奖品大派送，每人5个圈，套中就带走。
3.夹弹珠
负责人：
规则：在15秒时间内必须夹起10颗玻璃珠到另一只空碗中，按时完成者获积分劵一张，由游戏负责人计时，时间一到，各参赛队员立即停止。
4.吹乒乓球
负责人：
规则：比赛负责人应准备8个等高的杯子（碗）。每个杯子都要装满水，竖排。
每四个杯子排成一排。每排第一个杯子里有一个乒乓球。运动员应该把乒乓球从第一个杯子吹到另一个杯子，一个接一个，而不是跳杯子。
若乒乓球吹落了，则不能获胜。若一次性吹完则获积分劵一张，该项目可两人同时参赛。
5.足球射门
负责人：
规则：足球距离球门（小门）一定距离（男5米、女4米），每人有3次射门机会，足球入球门即可，每进一球获奖券一张。
6.托乒乓球
负责人：
规则：用乒乓球拍握住乒乓球（一次一个），在起点和终点之间运球。负责比赛的人在设置运球路线时必须是曲线型的。限时15秒，途中不得有乒乓球掉落，如有掉落，则出局。
15秒内完成任务的团队成员的奖券。
7.沙包丢桶
负责人：
规则：油漆桶距沙袋线5米，每人每次发放3个沙袋。每丢进一个沙包获得一张奖券，依此类推。
8.转圈过独木桥
负责人：
规则：捏大象鼻子转10圈，男20秒（女25秒）必须从木板上经过，脚不能离开木板，顺利通过可获奖券一张。
积分劵兑换奖品方式
（奖品可自行设定。以下是建议）
特等奖5份，200（500）元现金大红包
（需40张奖券兑换）
15名一等奖，奖品参考：100元**卡、电扇、100元餐卡等
（需20张奖券兑换）
二等奖20名，奖品参考：太阳伞、牛奶、吹风机、电水壶等
（需10张奖券兑换）
三等奖50名，奖品参考：卷筒纸、不锈钢饭碗、毛巾、罐装啤酒等
（需4张奖券兑换）
纪念奖共有400个，参照：可乐罐头、钥匙扣、王老吉罐头、月饼、小吃、啤酒、泡菜、方便面等。
（需1张奖券兑换）
注：以上奖品以先交换、先得为原则，直至完成。
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[报告]爬山比赛活动谋划
日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，之前的工作已经落下帷幕，需要将这段时间的工作总结提上日程了，在写总结的过程本身就是对自己做的事儿，一个头绪梳理，可以帮我们理清事物的逻辑关系。那么怎么才能写好一篇工作总结呢？为了让你在使用时更加简单方便，下面是小编整理的“[报告]爬山比赛活动谋划”，在此提醒你收藏本页，以方便阅读！
无论你从事什么职业处理文档几乎是必要的，借鉴范文模板是一种快速写作的方法。范文是为我们的写作提供的一个标准的模板，您学过的好的范文吗？希望这份"[报告]爬山比赛活动谋划"能够为您解决问题提供帮助，敬请您花时间仔细阅读此文！
一、活动题目：
《20xx年xx员工首届登庐山健身比赛》(横幅)
二、活动意义：
通过组织员工登庐山比赛活动，提高员工身体素质以及团队合作精神。
三、活动前期准备：
由总公司行政部负责此次活动的组织工作，并安排专人负责整个活动的安全预防工作。各分公司的部门主管负责本次活动的宣传，企划部负责活动中的摄影和后期的宣传工作。
四、活动所需物品：(办公室准备)
队旗：每面队旗上印有名称和LOGO。
队员分为男子队、女子队;并做对牌“男子组、女子组”。
参与人员每人身穿统一的公司运动服装;
矿泉水：约6箱，发放给参加本次活动的比赛人员和工作人员，人手一瓶;
口哨：1个，规划方案《公司职工登山活动方活动方案》。
登山队员牌号(男子组、女子组)
五、活动时间：
5月28日上午9点
六、活动路线：
石门涧→一道湾-二道湾-三道湾-庐山顶点入口)→原路返回。
七、联络小组及工作人员组成：
比赛设立庐山山下石门涧和山顶上两个联络小组。石门涧小组由余金香等组成，山顶上由陈庆的小组由等组成。蔡报银负责裁判工作。刘少辉责安全工作。
八、比赛办法：
上午9点在石门涧集合。比赛开始前，参赛人员列好队以后由行政部安排人员对队员的进行登记并发牌号，(摄影师负责登山前摄影活动)听到比赛开始的命以后，参赛人员开始比赛，男子组先爬，女子组后爬。登上“山顶”以后到裁判员处报到，由裁判员做好名词和时间登记，比赛结束后统一组织下山。
九、奖项设置：
比赛队伍分成男子组和女子组。
比赛奖项分设：一、二、三等奖、鼓励奖。分别发放证书。
一等奖一名;
二等奖二名;
三等奖4-10名。
鼓励奖：若干名(不分男女)
(奖品：由江州司马电商提供)
十、活动安排：
早晨xx7.30在厂里集合，xx8：00：参赛人员在公司集合，由每行政部负责人陈和余分别带队，并讲解登山时应注意事项和比赛规格;
9：00由两队人员全部到石门涧山下起始点集合，由裁判长讲解活动规则，公司董事长比赛前进行讲话并宣布比赛开始，放枪;9：15：比赛开始，直至活动结束。
12点在出发点统一集合颁发证书和奖品，并拍照留影。
(中午就餐：工作餐7桌)
参赛的人员人数，由办公室于5月26日报给行政部。
十一、活动经费：
水6件，每件元，共计(元)
队旗3面，口哨，证书30个，共计元
工作餐7桌，每桌元，共计元)
奖品：
共计经费元
注意事项：
1、登山前做好热身运动，特别是踝和膝关节要活动开。如遇意外受伤或体力不支无法完成登山者请及时联系。
2、参赛人员在比赛中须穿运动鞋或者球鞋，登山时注意途中安全;一切以安全为重，一切行动听指挥，严禁冒险的攀爬行为。
3、比赛中提倡“友谊、团结和互助“的精神;发挥团队协作精神，相互关照。
4、参赛人员注意环保，遵守公共道德，爱护生态环境，禁止乱丢烟头和乱丢垃圾，保护山上的一草一木。
5、工作人员要坚守岗位，沿途维护比赛秩序，确保此次比赛有序进行。
6、参加活动者要听从工作人员的指挥，积极配合共同完成登山比赛的活动。
个人保证书其四
回不去的时光总是可惜的，我们的工作即将迎来新篇章了，此时就该进行一次总结看看自己的工作情况了，工作总结需要以事实为依据，注意分清问题发生的主客观原因，重点查找和分析主观原因，列明解决方案。你也在寻找工作总结范文吗？经过整理，小编为你呈上个人保证书其四，请在阅读后，可以继续收藏本页！
编辑为您整理了这篇“个人保证书其四 ”的内容，具备高水平的文档处理能力有助于提高职业知名度，我们可以借鉴优秀范文。 熟练地掌握范文可以让我们在处理各种文书时更加得心应手，表现自如，你知道哪些简短可读的范文呢？希望这些技能能够为你的职业发展带来更多机会！
作为家庭的一员，我深刻认识到安全是家庭幸福的基础，事故是痛苦的根源;作为公司的一名员工，我深刻认识到了自己不仅仅是家庭中的一员，也是公司的一分子，安全不仅仅是我的权利，更加是我对企业应尽的义务;作为从事电力行业的一名员工，我深刻认识到了电力生产电气设备多、易燃、易爆和有毒物品多、高速旋转机械多、特种作业多，劳动条件和环境相当复杂，本身潜伏着诸多不安全因素，潜在的危险性大，工作中稍有疏忽，潜在的危险会转化为人身事故。因此，我保证在以后的工作中将做到以下几点：
为部门安全负责、为员工安全负责、为自己安全负责。
行业和公司的各种安全管理法律、规章、制度、规定，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品，与违章、麻痹、不负责任三大敌人做斗争，努力做到不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害。
规章、制度、规定，不疲劳开车、不酒后开车、不将车辆借予无驾驶证人员驾驶，开车时不打手机、看信息。
规章、制度、规定，积极学习灭火与火场逃生知识，熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生线路。
不违章作业、不违反劳动纪律，不盲目作业。
部门、班组的安全交底和技术交底，自觉执行安全交底和技术交底要求的各种安全措施，不抱侥幸心理。
不打击、报复安全管理人员和其他指出自己不安全行为的人员。
8、主动制止同事的不安全行为，对发现事故隐患或者其他不安全因素，立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。
安全活动、事故应急演练，掌握作业所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
1、积极参与公司的安全文化建设，努力营造和谐的安全生产氛围，培养良好的工作习惯和安全价值观。
保证人(签字、手印)：
签定地点：
签定日期： 年 月 日
[预案]元旦活动谋划
随着日子一天天过去，时间慢慢的流逝，这一阶段的工作即将结束，画上句点。写一篇工作总结是对你这段时间的检验，选择的失误往往是因为你对错误的不了解，正确的选择往往来自于生活、工作经验的总结。写工作总结应该注意哪些方面？推荐你看看以下的[预案]元旦活动谋划，供有需要的朋友参考借鉴，希望可以帮助到你。
在科学研究和商业活动中文档写作是必备的技能，在网上有很多可以搜集的范文。阅读成功的范文可以帮助我们更好地理解人性，我们应该从哪方面写范文呢？经过仔细筛选“[预案]元旦活动谋划”相关的信息已被小编梳理归类。
一、 活动简介
安徽农业大学学生农业经济研究会（以下简称农研会），成立于上世纪80年代初，重建于20xx年。自重建以来，提出了以农林院校学科资源为优势，以三农理论研究为核心，理论结合实践，是实际行动服务三农的新理念。作为支教活动，更突出的是关心农民，关心农民工子女的教育问题，培养大学生的乡土情感和服务三农的意识，锻炼大学生吃苦耐劳的'精神，身体力行的为农村建设献策献力。同时，也为同学们提供理论交流、社会实践的机会和场所。
农研会筹办的这次元旦义演活动是按照我社团的宗旨、基于我社团的特色活动的基础之上。本次活动的主题为安徽农业大学学生为在肥农民工子弟学校献爱心、展风采，在农民工及其子女中展现我们当代大学生积极健康向上学习、生活风貌的文艺演出。
二、 活动目的
1、 关心广大在肥农民工子女的教育问题，传递爱心；
2、 为我们大学生提供一个了解农民工问题、学习国家相关政策的平台；
3、 加强与合肥其他高校之间的联系；
4、 在广大农民工中展现我们当代大学生积极健康向上的学习、生活精神风貌；
5、 让农民工朋友们感受到当代社会特别是农林类高校对他们的关注。
三、 参与单位
安徽农业大学社团管理委员会、安徽农业大学学生农业经济研会、安徽大学、合肥工业大学。
四、 活动主要流程
活动时间：20xx年1月1日 活动地点：合肥皖西育才小学
1、活动策划：
20xx年11月8日：活动开始准备，查找相关资料、留意相关合作电视台、合肥其他高校和社团；
20xx年11月16日：完善活动策划书、向校团委申报活动。
2、活动内容：
（二）、实施阶段：（20xx年1月1日）
1、20xx年元旦联合其他高校一起到皖西育才小学。
2、准备就绪后开始演出。
（三）、结束：（20xx年1月1日学期结束）
1、演出结束后收拾场地、器具的归还、人员的安排；
2、演出结束后与惋惜育才小学告别，感谢媒体的报道；
3、社团内部关于本次活动的总结。
五、 筹备组委会工作
1、 筹备主委会 负责人：
职能组及主要职责：
办公室：负责本次活动的总体统筹安排；各职能组间的协调与合作；活动现场的总体协调、应急处理和财务监管。
宣传部：负责本次活动的宣传（包括平面海报和网络宣传）；演出地点的宣传、节目的流程安排。
学习部：负责活动的所有相关后勤。主要包括：到场人员安排；现场礼仪及相关后勤事务。
发展部：负责本次活动相关的人或单位的联络。主要包括:表演社团联络；相关老师联络；商家联络；媒体联络。
会员部：负责在全校范围内的宣传，征集节目，安排志愿者参与活动，维持会场秩序，协助后勤工作。
实践部：包括音响等设备的租借，活动会场的布置，负责招待邀请到的嘉宾，协助相关后勤工作。
支教部：负责与学校的沟通和交流、场地的安排、在惋惜育才学校征集文艺节目，负责义演当天商家与校长的联系，协助相关后勤工作。
备注：活动实行组长负责制，各组长协作处各组的具体实施方案，活动举办过程中根据需要协调各部门的工作。
实践部：
支教部：
2、 筹备程序
11月16日:确定筹备人员，全面开展准备工作；同期开始联系商家，媒体，与学校的沟通工作；宣传部进行校内外各种方式的宣传；
活动谋划流程(篇五)
时光匆匆，总在不经意的瞬间便悄然远去，我们在工作中也学到不少东西，为了写好工作总结我们要不断努力，在工作中掌握工作总结写作技巧也是一件很有益的事。大家的工作总结都是怎么写的？以下由小编为大家精心整理的“活动谋划流程(篇五)”，欢迎你阅读与收藏。
我们向您推荐“活动谋划流程(篇五) ”相信您一定不会失望，范文要怎么写呢？处理文档需要在流程中记录和追踪文档的进程，很多人还没有意识到范文对我们写作的帮助。
策划----king911
1、活动的确定
主题：目标：
时间：时间选择主要考虑消费者有空闲时间参与，如周六、周日、节假日。还有活动当日的天气、气温。另外还要注意活动的持续时间。
位置：商场应与楼层主管协调，包括申请宣传材料的位置。外场应选择在消费者容易到达和聚集的地方。提前与城管、工商等部门做好沟通。
参加人数：1人。目标客户群（高、中、低端客户、新婚夫妇、旧房改造、新小区等）
2活动控制范围（省、州、市、部分社区、活动宣传覆盖面等）
三。主要目标客户，次要目标客户
（1）、前期调研
（2）、小区确定
2、物料准备（如何省钱省力？）
设计的物料提前十天到位，礼品、赠品越早越好，什么物料都没有到的时候就打扫店面卫生。物资准备，要事无巨细，活动现场、个实体店面所需要的装饰，车辆配送，舞台搭建等等物料，都要罗列出来，然后按单清点，确保万无一失，防止导致现场的忙乱，缺东少西，浪费大量人力物力。
产品方案
三、所需人员数量
四、预算
活动动员-启动
活动讲解
一、人员分工和分配任务量
人员安排首先必须确定参与活动人员，其次就是人员分工，职责落实到各部门个人，什么时间内完成，要各个环节都考虑清楚，防止活动中衔接、执行出现问题。这个可以体现在活动推进表。
二、奖罚政策
三、活动口号
四、活动宣传
1、小区宣传
2、报纸投放
3、短信传达
4、电视字幕
5、传媒车体
6、网络传播
执行1、前期蓄水
（1）晨会(工作计划、目标、奖罚制度)
（2） 晚会（工作汇报、总结、奖惩落实）
（3）客户登记表
（4） **回访表（a、b、c类）
（5） 短信平台（第一天、第二天、第三天）
2、场地布置
地毯路引
礼品堆签到接待处
领礼品处
导购接待顺序
送宾人员
地面产品卫生
销售一、活动前一天会议
具体人员分工负责人：
卫生接待
礼品处倒水布置
物料看管
2、 活动当天统一服装和标牌购物指南
活动后期-总结
（1）活动收尾
活动结束后，收集了主要资料、宣传资料和人员。
（2）活动延续
活动延续主要是活动时间节点向后延续一周，但是所有活动信息都整收起来，不再对外公开，但是销售人员可以在公司规定期内继续向顾客推荐活动**产品。延续时间不宜过长。
（3）活动炒作
活动炒作主要是从**宣传，与信息发布两方面着手，一场活动无论成功与否，也应在**上，或者信息发布中炒得盛况空前。这样既能让消费者更加信服，又能提升品牌。还能让竞争对手摸不清虚实。
（4）活动总结
当整场活动结束后，我们要对活动进行分析与总结，把活动中出现的问题，吸引顾客方案，成功地方，同行业谁做的比较好，成功点在哪。进行整体分析，进行总结。为下一步的活动打下良好的基础和经验。
（5）奖罚政策的实施
医院论文自查年度总结其四
到了为今年的工作划上一个休止符的时候了，让我们停下来好好总结一下吧，不要陷入重复犯错的循环追求更大的成功，如何把年终总结写出新花样呢？“医院论文自查年度总结其四 ”是一个非常有趣的主题想知道更多请阅读，如果您认为这个网站对您有价值请把它收藏下来以备后续使用！
医院论文自查年度总结
随着社会发展，医疗水平日益提高，医疗事故的数量也越来越少。越来越多的人们选择到医院就诊，因此医疗服务质量的提高已经成为医院管理工作的重要任务。医疗论文是医院服务质量的重要组成部分，因此医院需要对论文资料进行年度自查，以进一步提高医院服务质量。
一、论文自查的背景和意义
医院论文是医院服务质量的重要组成部分。医院论文自查旨在了解医院员工的知识水平和业务能力，及时发现和排除存在的问题，提高医务工作者的水平和医院的服务质量，进而获得社会和患者的信任和认可，推动医疗卫生事业的健康发展。
二、自查的内容和方法
医院论文自查主要包括从以下几个方面进行：
1. 论文的质量自查：对医院员工所发表的论文进行全面深入的自查，检查论文质量、表述是否准确、是否有错误，是否有语言、格式等方面的问题，是否重复发布，是否违反伦理规定等问题。
2. 论文的数量自查：对医院员工所发表的论文数量进行统计，确定员工的论文发表量、被他人引用量、SCI、EI、CSCD收录情况等。
3. 论文的水平自查：对医院员工所发表的论文水平进行评价，从论文的创新性、贡献度、实用性、影响等方面进行评估，确定它们能否产生良好的科学影响等。
在完成自查工作时，可以采用多种方法，比如采用问卷调查方法，以及对论文进行分析、整理和归纳的方法等。另外，与其他医院进行比较，通过分析其他医院的论文质量，可以找出差距和问题，取长补短，进一步提高医院的服务质量。
三、自查的结果和分析
通过对医院论文的自查，发现以下几个问题：
1. 论文质量不高：部分医院员工的论文质量不高，存在语言不准确、表述不清晰、逻辑不严密、内容浅显等问题。导致文章发表后的影响力较小，不能够很好的起到推动学科前进的作用。
2. 论文数量偏少：部分医院员工所发表的论文数量偏少，不能够满足医院相关政策的要求。有的员工不愿意或不能够参加科研活动，也有员工缺乏科研经验，导致发表的论文数量较少，不能突出医院的科研实力。
3. 论文水平待提高：部分医院员工所发表的论文虽然数量不少，但水平较低，论文创新性、贡献度、实用性等方面存在问题。论文的研究思路不清晰，实验方法不恰当，内容落后等问题。
四、对自查结果的改进和措施
为进一步提高医院服务质量，需要采取以下措施：
1. 加强医院员工的知识培训：通过组织科研课程、研讨会、科研论坛等方式，提高医院员工的科研水平和业务能力，发扬团队合作精神。
2. 鼓励医务人员积极参与科研活动：医院应该制定一系列科研激励措施，激励医务工作者兴趣，主动参加科研活动，提高科研精神。
3. 对医院的科研管理工作进行改进：完善科研评价体系和管理制度，规范医院员工科研行为，推动医院科研工作的有序、稳定进行。
总之，“医院论文自查年度总结”是医院管理工作中一项重要的工作内容，它关系到医院服务质量的提升和医院的发展。因此，医院应该将论文自查工作视为重要任务，加强对员工的培训，鼓励员工积极参与科研活动，制定科研激励措施等，以进一步提高医院的服务质量，得到社会和患者的信任和认可。